Летние каникулы уже наступили, и для многих школьников это — отличный повод попробовать свои силы и заработать первые деньги. Чтобы первый трудовой опыт ребенка был позитивным, ОСФР по Кировской  области напоминает:

– период работы во время каникул  войдет в страховой стаж и позволит получить  пенсионные коэффициенты,  если работодатель платит «белую» зарплату;

– страхователь обязаноформить  юным работникам электронные трудовые книжки;

– для оформления   трудового  договора  юношам и девушкам понадобится СНИЛС (страховой            номер             индивидуального     лицевого       счета).
         «Сегодня СНИЛС присваивается  сразу при рождении. Если по каким-то причинам документ отсутствует или нужно получить новый, можно обратиться  в клиентскую  службу ОСФР или МФЦ», — пояснил управляющий ОСФР по Кировской области Николай Пасынков.

Кроме того, следует отметить, что при официальном трудоустройстве школьники и студенты не могут получать:

– федеральную доплату до прожиточного минимума к пенсии по потере кормильца /пенсии по инвалидности  (кроме трудоустройства по направлению службы занятости);

–  компенсацию по уходу за гражданами старше 80 лет, инвалидами I группы и детьми-инвалидами;
–  повышенную фиксированную выплату на иждивенца к страховой пенсии родителей.

      «Ряд выплат  полагается только неработающим гражданам, поэтому при  устройстве  на работу нужно в кратчайшие сроки проинформировать об этом Отделение Социального фонда России. После окончания  трудовой деятельности их можно возобновить», — добавил Николай Пасынков.

При этом  получать  пенсию по потере кормильца студенты-очники могут даже если параллельно с учебой они работают.

Проконсультироваться по этим и другим вопросам, относящимся к компетенции Социального фонда России, можно по телефону единого контакт-центра: 8-800-100-00-01.

Пресс служба ОСФР

Наши группы в соцсетях:

ВК – https://vk.com/sfr.kirovskayaoblast

ОК – https://ok.ru/sfr.kirovskayaoblast

Телеграм – https://t.me/sfr_kirovskayaoblast43