Переход на электронную трудовую книжку

Впервые трудоустраивающимся в 2021 году работникам бумажная трудовая книжка заводиться не будет. Сведения о трудовой деятельности таких работников будут вестись только в электронном виде (ч. 8 ст. 2 Закона от 16 декабря 2019 года N 439-ФЗ). Бумажный формат останется для работающих сотрудников, подавших заявление о продолжении ведения “бумажной” трудовой книжки, и для работающих сотрудников, не подавших заявление о выборе вида трудовой книжки.